Εργασιακά

ΕΠΙΚΑΙΡΗ ΕΠΕΡΩΤΗΣΗ: Σχέδιο καταπολέμησης της Ανεργίας των Νέων και το Πρόγραμμα Εγγυήσεων Απασχόλησης

15/01/2014
Προς: 
προς τον Υπουργό Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας

Αριθμός πρωτοκόλλου κατάθεσης:16/16/15.1.2014

Σχέδιο Καταπολέμησης της Ανεργίας των Νέων και το Πρόγραμμα Εγγυήσεων Απασχόλησης

Όλες σχεδόν οι μελέτες για τις οικονομικές και κοινωνικές επιπτώσεις της κρίσης στην Ελλάδα ξεκινούν με τη διαπίστωση της δραματικής αύξησης της ανεργίας και κυρίως της ανεργίας των νέων (15-24 ετών). Τα ποσοστά ανεργίας στην Ελλάδα (27,8% τον Οκτώβριο του 2013) είναι σχεδόν τριπλάσια από τα αντίστοιχα ποσοστά των χωρών της Ευρωζώνης (ΕΕ-12) και της ΕΕ-28.
Απάντηση: 

Δείτε την απάντηση εδώ: http://bit.ly/1dSJiqc 

Απαράδεκτες συνθήκες στις Ιδιωτικές Κλινικές της Θεσσαλονίκης

02/12/2013
Προς: 
τους Υπουργούς Yγείας - Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας

Αριθμός πρωτοκόλλου κατάθεσης:4444/2.12.2013

Απαράδεκτες συνθήκες στις Ιδιωτικές Κλινικές της Θεσσαλονίκης

Σωρεία παραβάσεων και καταγγελιών έχει προκαλέσει η κατάσταση στις Ιδιωτικές Κλινικές της Θεσσαλονίκης. Την ίδια ώρα που στον υπό ψήφιση κρατικό προϋπολογισμό η δημόσια δαπάνη για την Υγεία περικόπτεται κατά 3,14 εκατομμύρια ευρώ και οι επιχορηγήσεις προς τα κρατικά νοσηλευτικά ιδρύματα θα περιοριστούν κατά 18,4%, η κατάσταση στις Ιδιωτικές Κλινικές της Θεσσαλονίκης βαίνει συνεχώς ανεξέλεγκτη.

Απάντηση: 

Δείτε την απάντηση εδώ: http://bit.ly/1cVpNhF 

Έξι μήνες απλήρωτοι οι εργαζόμενοι στα κυλικεία των τρένων, που ανήκουν στην εταιρεία «ALPHA GLOBAL TRADING AEBE»

26/11/2013
Προς: 
τον Υπουργό Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας

Αριθμός πρωτοκόλλου κατάθεσης:4274/26.11.2013

Έξι μήνες απλήρωτοι οι εργαζόμενοι στα κυλικεία των τρένων, που ανήκουν στην εταιρεία «ALPHA GLOBAL TRADING AEBE»

Η εταιρεία ALPHA GLOBAL TRADING AEBE έχει την εκμετάλλευση και λειτουργεί κυλικεία σε αμαξοστοιχίες του ΟΣΕ και σε σταθμούς του Οργανισμού όπου και απασχολεί πενήντα (50) εργαζόμενους.

Απάντηση: 

Παρακολουθήστε την εξέλιξη της ερώτησης εδώ: http://bit.ly/1fOfTDp 

Αντεργατική, απεργοσπαστική συμπεριφορά της Coca Cola προς τους αγωνιζόμενους εργαζόμενους

25/11/2013
Προς: 
τον Υπουργό Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας

Αριθμός πρωτοκόλλου κατάθεσης:4211/25.11.2013

Αντεργατική, απεργοσπαστική συμπεριφορά της Coca Cola προς τους αγωνιζόμενους εργαζόμενους

Μετά από τις 33 απολύσεις που αφορούσαν το προσωπικό του τμήματος διανομών, με σκοπό η ευθύνη διανομής των προϊόντων να ανατεθεί σε εξωτερικούς συνεργάτες στις οποίες προχώρησε η διοίκηση της «Coca-Cola 3E», οι απαράδεκτες αντεργατικές συμπεριφορές της εταιρείας συνεχίζονται.

Απάντηση: 

Παρακολουθήστε την εξέλιξη της ερώτησης εδώ: http://bit.ly/IvA4Hx 

Ερώτηση και ΑΚΕ: Σχετικά με την υπογραφή και εφαρμογή του Μνημονίου Κατανόησης και τη λειτουργία των ΕΠΑΣ του ΟΑΕΔ.

08/11/2013
Προς: 
τους Υπουργούς Παιδείας και Θρησκευμάτων - Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας

Αριθμός πρωτοκόλλου κατάθεσης:436/3638/8.11.2013

Σχετικά με την υπογραφή και εφαρμογή του Μνημονίου Κατανόησης και τη λειτουργία των ΕΠΑΣ του ΟΑΕΔ

Στην ομιλία του την 14η Οκτωβρίου 2013, ο Πρόεδρος της Διοικούσας Επιτροπής του ΟΑΕΔ ανέφερε την υπογραφή Μνημονίου Κατανόησης (MoU) με την Ευρωπαϊκή Κοινότητα και την Task Force με στόχο τον συνολικό επαναπροσδιορισμό του επιχειρησιακού και λειτουργικού του μοντέλου.

Απάντηση: 

Δείτε την απάντηση εδώ: http://bit.ly/1c2PhIx 

Αυθαίρετες και ληστρικές περικοπές επιδόματος ατόμων με αναπηρία.

08/11/2013
Προς: 
τους Υπουργούς Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας - Οικονομικών

Αριθμός πρωτοκόλλου κατάθεσης:3639/8.11.2013

Αυθαίρετες και ληστρικές περικοπές επιδόματος ατόμων με αναπηρία

Εδώ και ενάμιση μήνα, νέοι δικαιούχοι αναπηρικού επιδόματος που ως τέτοιοι έχουν ήδη πιστοποιηθεί από τις πρωτοβάθμιες επιτροπές εξέτασης και λαμβάνουν εδώ και μήνες το εγκριθέν  επίδομα, δέχονται επιστολές από τις οικίες δημοτικές υπηρεσίες Πρόνοιας που επικαλούνται αντίστοιχη ενημέρωση του Υπουργείου Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας και οι οποίες ανακοινώνουν στους δικαιούχους τον λάθος υπολογισμό της χρονικής περιόδου καταβολής του επιδόματος, την

Απάντηση: 

Δείτε την απάντηση εδώ: http://bit.ly/N161dS 

Αδικαιολόγητες καθυστερήσεις στην καταβολή των κύριων και επικουρικών συντάξεων των πολιτών των οποίων τα ασφαλιστικά ταμεία έχουν ενταχθεί στο ΙΚΑ / ΕΤΑΜ

01/11/2013
Προς: 
τον Υπουργό Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας

Αριθμός πρωτοκόλλου κατάθεσης:3396/1.11.2013

Αδικαιολόγητες καθυστερήσεις στην καταβολή των κύριων και επικουρικών συντάξεων των πολιτών των οποίων τα ασφαλιστικά ταμεία έχουν ενταχθεί στο ΙΚΑ-ΕΤΑΜ

Σύμφωνα με καταγγελίες πολιτών, παρατηρείται το φαινόμενο της πέραν του δέοντος καθυστέρησης στην έκδοση της οριστικής απόφασης για την καταβολή της επικουρικής τους σύνταξης.

Διπλή αδικία σε βάρος των ασφαλισμένων που δικαιούνται την αναγνώριση πλασματικών χρόνων για τους οποίους απορρίπτεται η αίτηση συνταξιοδότησης.

24/10/2013
Προς: 
τον κ. Υπουργό Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας

Αριθμός πρωτοκόλλου κατάθεσης:3099/24.10.2013

 

Επίκαιρη επερώτηση:"Άρση της πολιτικής επιστράτευσης των ναυτεργατών και των εργαζομένων στα μέσα σταθερής τροχιάς (Μετρό, Τραμ, ΗΣΑΠ)."

15/10/2013
Προς: 
τους κ.κ. Υπουργούς -Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας -Ναυτιλίας & Αιγαίου -Υποδομών, Μεταφορών και Δικτύων

Αριθμός πρωτοκόλλου κατάθεσης:7/7/15.10.2013

Άρση της πολιτικής επιστράτευσης των ναυτεργατών και των εργαζομένων στα μέσα σταθερής τροχιάς (Μετρό, Τραμ, ΗΣΑΠ).

Οι εργαζόμενοι στα μέσα σταθερής τροχιάς (Μετρό, Τραμ, ΗΣΑΠ) και οι ναυτεργάτες, βιώνουν εδώ και περίπου 10 μήνες την πιο ακραία και αυταρχική συμπεριφορά, καθώς βρίσκονται σε καθεστώς πολιτικής επιστράτευσης .

Να μην απολυθεί κανένας εργαζόμενος στην Coca Cola 3E

10/10/2013
Προς: 
τον κ. Υπουργό: Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας

Αριθμός πρωτοκόλλου κατάθεσης:2556/10.10.2013

Να μην απολυθεί κανένας εργαζόμενος στην Coca Cola 3E

 

Σε απολύσεις 33 εργαζομένων από τις εγκαταστάσεις στον Δήμο Θέρμης της Θεσσαλονίκης προχώρησε την προηγούμενη εβδομάδα η διοίκηση της εταιρείας «Coca-Cola 3E». Οι απολύσεις αφορούσαν το προσωπικό του τμήματος διανομών με σκοπό η ευθύνη διανομής των προϊόντων να ανατεθεί σε εξωτερικούς συνεργάτες.

Syndicate content